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- A contratação entre empresas de criptografia está de volta em pleno andamento, disseram dois recrutadores a Business Insider.
- Fintechs e empresas financeiras tradicionais também estão começando a preparar seus planos de contratação de criptografia.
- A mudança vem depois do impulso em DC, com o novo governo sinalizando uma era de ouro para criptografia.
Especialistas em criptografia estão em alta demanda como empresas, desde startups de ativos digitais até gerentes de dinheiro de Wall Street, procuram capitalizar as fortunas em mudança do setor.
As empresas de criptografia estão contratando 5.154 posições abertas a partir deste mês, de acordo com a TrueUp, um site de rastreador de emprego em tecnologia. Isso é um salto mais de 40% do final de 2023. Os maiores contratadores incluem fornecedor de troca de criptografia e carteira, OKX, com 473 posições abertas, Crypto.com, procurando adicionar 399 novas contratações e binance, que possuem 361 vagas de emprego, De acordo com TrueUp.
“Com o novo governo, a contratação em criptografia está de volta aos níveis de pico”, visto em 2022, de acordo com Scott Fletcher, co-fundador e parceiro da Intersection Growth Partners, que se concentra apenas na contratação relacionada a criptografia. A empresa de recrutamento, que colocou executivos seniores na Coinbase e Circle em seus sete anos de negócios, está atingindo a capacidade com sua equipe de sete, disse Fletcher ao Business Insider. A empresa agora está executando uma lista de espera de um mês para assumir novas pesquisas e contratar três pessoas para acompanhar os negócios, acrescentou.
Enquanto o presidente Donald Trump foi crítico de criptografia durante seu primeiro governo, ele está transmitindo uma mensagem muito diferente desta vez. Na quinta -feira, ele assinou uma ordem executiva para promover o avanço das criptomoedas e nomeou anteriormente o VC David Sacks como a IA da Casa Branca e o czar de criptografia. O Congresso também deve trazer mais clareza regulatória em torno da Crypto, um movimento que provavelmente estimulará o desenvolvimento e a adoção de produtos criptográficos.
A música parou para a indústria criptográfica em 2022, em grande parte em parte devido a explosões de alto perfilAssim, Avaliações, turbulências legais e demissões.
Com impulso em Washington, DC e Wall Street suavizando sua vista sobre criptografia e blockchain, as empresas nativas de criptografia estão contratando todos os cilindros, especialmente em papéis que sinalizam aspirações de crescimento, como marketing, recrutamento e desenvolvimento corporativo. Até empresas financeiras tradicionais E os fintechs estão novamente envolvidos com empresas de pesquisa sobre os tipos de contratações que desejam fazer, disseram aos recrutadores que disseram a Business Insider.
O suporte de criptografia em DC está desenhando em Wall Street
Em uma jogada amigável para criptografia, o Securities and Exchange Commission derrubou as orientações Isso tornou muito caro para os bancos manter o ativo digital na quinta -feira. Conhecida como SAB 121, o regulamento forçou as instituições a tratar o Bitcoin e outros tokens digitais mantidos para os clientes como passivos em seus balanços.
Mas mesmo antes da mudança do regulador, os líderes de Wall Street estavam começando a se aquecer novamente. O CEO do Morgan Stanley, Ted Pick, disse em uma entrevista à CNBC que seu banco trabalharia com os reguladores para oferecer criptografia.
O Fletcher dos parceiros de crescimento de interseção disse que está tendo “muitas conversas” com as empresas financeiras tradicionais que estão começando a fazer planos para os tipos de contratações que desejam fazer.
Algumas empresas financeiras tradicionais estão começando a criar estratégias em torno de “cabeças de criptografia ou ativos digitais”, disse Fletcher, enquanto empresas comerciais de alta frequência e fundos de hedge maiores estão pensando em cabeças de negociações comerciais ou individuais para administrar verticais em seus negócios para negociar ativos digitais , ele acrescentou.
Jonathan Pomeranz, chefe de serviços financeiros e práticas de fintech da empresa de recrutamento True Search, também está vendo “um enorme aumento” em empresas de criptografia e blockchain iniciando novas pesquisas. A contratação em oficiais, chefes de talento e recrutamento-funções que estavam deprimidas e não priorizadas nos últimos anos-é onde está toda a ação, disse ele.
A tendência de contratação indica que essas empresas “investirão na construção da equipe e na escala da empresa novamente”, disse ele.
Pomeranz também viu interesse de entrada para os líderes seniores em parcerias e estratégia e desenvolvimento corporativo, sinalizando essas empresas que desejam entrar no aumento antecipado da M&A Action.
Interesse em fusões e aquisições em ascensão
Os bancos e os fintechs não críticos também estão começando a criar estratégias como querem se envolver em criptografia, seja em parceria, compra ou construção, disse Pomeranz.
O interesse pela contratação de estratégia corporativa vem logo após a aquisição da Bridge de US $ 1,1 bilhão da Stripe em novembro de 2024. A Bridge é uma startup especializada em estábulos, um tipo de ativo digital que surgiu como uma maneira eficaz de liquidar pagamentos usando a tecnologia blockchain. Alguns meses antes, em junho de 2024, a Robinhood adquiriu o Crypto Exchange Bitstamp por US $ 200 milhões.
“Vai ficar cada vez mais difícil comprar essas empresas de criptografia e blockchain, dadas que as avaliações voltarão e será um mercado em alta novamente”, disse Pomeranz. Alguns estão pensando em contratar equipes de produtos e tecnologia internamente para evitar pagar um prêmio durante um mercado em alta, disse ele.
“Acho que haverá muita reflexão: ‘Construímos por conta própria?'”, Acrescentou.
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